李弘
上海
职业指导师/职业咨询师
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  • 【职业定位】陷入迷茫,如何拨云见日

    我是一名国家星级职业指导师。在十四年的职业咨询生涯中,遇到求职咨询者在描述他们遇到的职业困境时,用的最多的一个词就是“迷茫”: 有准备踏入职场的新人(在校大学生、硕士生),感觉稀里糊涂读了大学的专业,专业不精,能力不足;不喜欢自己的专业,但也不知道自己究竟对什么感兴趣;不清楚自己能做什么工作,适合在什么行业发展;有人选择跟风考研回避就业压力,有人选择攻读热门专业,打开求职渠道,有人选择留学增加含金量......可走了一圈,再次面对职场,依旧迷茫。 有本着“先就业再择业”理念进入职场“试错”了3、5年的求职者,岗位做过不少,可都没超过1年的,各行各业待过,可都不怎么看好,眼看年纪越长,越觉得需要稳定长远考虑,却越发现自己离想要的越来越远,“试错”那么久也没总结出自己的目标,反而更迷茫。 还有8年以上的专业领域的从业者,遭遇产业调整、行业变化、市场风险或发现发展受阻、产生职业倦怠、价值观调整,主动或被动离开目前岗位,更是陷入深深的迷茫,有经验有技能的岗位不想去,重头开始要又没机会,转型陷入困境。 这些“迷茫”深深困扰着求职者们,思维最大的敌人就是混乱,在迷茫里,我们没法做出准确的判断和理性的选择。 我的工作及咨询服务就是帮助我的对象,梳理出导致你迷茫的具体原因(它可能是以下某一或某些问题造成的)并找到具体化可执行的解决方案。 1.缺乏清晰的自我认知。对自己的职业兴趣、职业能力、职业价值观不了解,不客观认识自己的职业优势或劣势,无法明确职业方向和职业目标。 2.对市场缺乏必要客观了解,对行业、公司、职位缺乏足够的研究和分析。不了解企业用人的需求、企业文化、对人才的偏好要求,岗位的设置与培养方向。 3.择业策略有待调整。采取最能接近目标的才是好的策略。 请在发出邀约后,具体化您遇到的问题。

    ¥350
  • 【目标确立】职业能力与目标匹配度分析

    工作(就业)本质是交换,交换的是你的能力而不是意愿。 岗位的需要并不会按照你的意愿来安排,职业的过程就是一个通过满足他人(企业)需求而自我实现的社会交换过程。 这种交换本质下,我们关注和信赖的是职业交付的水平,所有的企业都只会为能力和才能付费。 那么什么能代表和证明你的职业交付水平呢?那就是你可见的职业能力。 我有什么能力???不知道,不清楚,好像没有.....你需要一次职业能力的认知和梳理。

    ¥350
  • 【职场适应】职场沟通与情绪管理

    职业能力不仅仅只有工作能力还有做人的能力和自我控制和改变的能力。 一遭遇职场小团体无法融入,领导气场不合无法忍受,就拔腿离开企业。 所有的问题回避比解决看似容易,但被回避的问题并不会就此停止发生。

    ¥350
  • 【职业选择】目标可行性分析与实现策略

    你的目标是不是听起来很完美? “进可攻、退可守、可向上发展也可自由职业?”如果是这样,那你可能有个“假目标”,即这个目标的可行性低或实现成本太高。 “直线式的职业发展路径”在动态变化的时代并不存在,什么是可落地策略,又如何应对过程中的变化,是我们要学习的。

    ¥350
  • 【职业转型】打破求职路径依赖的困境

    一场突如其来的疫情使得许多人开始为职业生涯发展发愁,是疫情导致行业整体陷入“停摆”?还是新经济下,早就对从事的行业失去信心,又或是职业倦怠、发展受阻? 在许多一定年限从事某一行业,对某一领域工作内容特别熟悉的专业从业者中,一旦发生如行业变化、产业调整、技术变革或职业倦怠、发展受阻、职业价值观调整等事件,常常遭遇职业转换过程中的困境。 是当下考虑转型还是继续观望成为难题。等待耗费时间和精力,而转型也无法一蹴而就,要么是岗位内容太基础,薪酬起步太低,想到在这个年纪要完全重头开始,无法接受;要么就是缺乏同岗位的从业经验和职业技能,自己的简历却因自身行业局限匹配度不高而石沉大海。 如何打破这种职业困局?我们将通过1~1.5小时的时间来帮你找到对策。

    ¥450

行家自述

国家星级职业指导师,职业指导师(技师),东方讲坛职业生涯系列特聘讲师,乐业上海品牌推广大使,曾获2017-2018年度上海市三八红旗手称号,2017年上海市职业指导师大赛一等奖,拥有近十五年职业指导工作经验,擅长各个职业发展阶段的职业选择、求职技巧、生涯规划等指导服务。 2007年起从事职业咨询工作,累积指导人数千人以上,提供超过4000小时一对一职业咨询服务,帮助咨询对象进行自我认知、职场探索、职业定位与规划。 同时为企业提供岗位招聘和人员匹配支持,服务的企业涉及制造、零售、互联网、房地产、餐饮业、教育培训、人力资源、商业服务等领域,企业性质从国有、股份、民营到初创期,拥有多行业的认知,熟悉不同行业的发展状况,不同企业文化下的人才需求。 自主开发关于职业选择、职业定位、简历制作和面试技巧等职业指导类课程十余个,每年在高校和社区进行职业指导讲座20余场;主题包括《职业选择中的困境与对策》、《职业中的自我认知与职业定位》、《简历制作说明书》、《从学生成为职场人》、《职业定位与求职能力提升》、《在高竞争的面试环节如何脱颖而出》、《面对不确定的未来如何获得职业稳定感》等。

项目经历

职业指导课程进校园 2015.01 - 至今

课程开发与授课

每年提供20场以上的职业指导课程与授课工作,已开发的职业指导课程包括 《失业阶段的生活设计》获得12333十佳在线指导优秀奖; 东方讲坛职业生涯系列讲座《职业选择中的困境与对策》被授予特聘讲师; 《职业选择中的困境》 《求职路线图》 《希望自己在求职前就掌握的面试技巧》 《失业阶段平衡轮》 《该用什么心态面对不喜欢的工作》 《职业探索与自我认知》 《简历与面试技巧真的重要吗》 《职业生涯规划的理论与运用》 《面对不确定的未来如何获得“稳定感”》 《高竞争的职场,如何做好职业定位》

专业成就

国家星级职业指导师 职业指导师技师 东方讲坛职业生涯系列特聘讲师 累积指导人数千人以上,提供超过4000小时一对一职业咨询服务

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