干掉迷茫,规划职业生涯,提升你的幸福感
¥599如何找到一份好工作
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行家自述
在行的朋友们好,我是高雪宁,专职职业咨询师、培训师。拥有16年工作经验,其中10年人力资源从业经验。经历金融、IT、零售、地产等多个行业,曾在平安、华润等世界五百强企业担任管理者。 我能帮你解决这些问题: 1)职业定位:找不到适合自己的工作方向,对求职感到迷茫; 2)转行转岗:现有工作无法满足个人价值实现,无法培养核心竞争力,想转型但不知怎样找到出路,或因客观原因而被迫转型; 3)工作决策:面临多种选择,难以决策(回老家还是在一线城市打拼,照顾家庭还是打拼事业,手握几个OFFER不知如何选择,给人打工还是谋求创业......) 4)发展困惑:对工作失去热情,工作中遇到难以突破的瓶颈,不知如何快速提升自己的职场竞争力,与上级和团队沟通出现严重问题,前期跳槽太过频繁影响后期获得好的工作机会,职业发展比周围人慢许多...... 5)个人平衡:生娃带来职业生涯的阶段性停滞,有娃后既想陪伴孩子长大,也不想放弃事业和个人成长。 这些问题其实在职场很常见,但当你困在自己的视角、也不了解科学的方法,就很容易陷入纠结、痛苦,甚至难以自拔。每个人都希望遇到职场贵人,能指导自己,在自己陷入困境时施以援手,但谈何容易,遇到贵人实在是可遇不可求。而且也可能前一刻你刚庆幸遇到了你的人生导师,下一刻他就与你说再见了。我自己就有这样奇葩却又真实的经历。 我在职场踩过很多坑,大多是自己忍耐学习,再慢慢爬出坑,但如果有人指点,我出坑的速度会快很多。所以现在我希望能承担这样一个角色,支持帮助职场人解决问题,并陪伴其快速和快乐成长。 我为什么能帮你有效解决这些问题? 我的从业经历: 无论是定位还是转型,我亲身经历过多次,对职业发展提供支持,也是我一直在做,贯穿我的职业生涯: 体制内:大学讲师,在校期间通过就业处项目,持续辅导大学生选择职业目标及实现; 企业里:企业人力资源管理从业10年,担任2家世界五百强企业高级人力资源经理,历经金融、地产、零售、IT等多行业,企业大学资深讲师,通过带团队、人才发展和教练项目帮助企业人成长,也参与职业生涯辅导项目; 认证生涯规划师,国际认证NLP教练,人力资源管理师; 为深圳多家企业、高校提供职业生涯辅导、培训项目。 观点:对于职业规划,我的观点是: 职业生涯规划并非一劳永逸,而是不断习得应变之道; 每个人都是这个世界独一无二的个体,相信自己,有目标有方法,坚持行动,你一定可以获得职业成功! 方法与流程: 在即将到来的约见中,我会这样来帮助你: 1.确认意愿:每个人都有自己独特的人生和职业发展,要解决职业问题必须充分做好对自己负责的准备。也因此,我不会直接给到你我的经验和想法,因为那对你未必适合。我会通过提问启发你的思考,帮你共同理清你这个独特的个体和发展。所以首先需要你确认是否接受这种通过提问来咨询的方式。 2.填写信息收纳表:咨询前我会让你通过信息收纳表的填写,帮助你先自我整理思路,当然这也是便于我了解你的背景信息,提高咨询效率,让咱们在30-60分钟的时间里就能有所突破。 3.预约咨询:信息收纳表完成后,我会和你预约适合的咨询时间和地点。 4.咨询实施:按约定时间和方式进行咨询。 相关案例: 我曾帮助过的人: 有资深的企业CXO——职场发展中的瓶颈一度让他纠结,咨询后他找回了曾经的沉稳,对自己目标更明确,并找到了一份适合当下发展的公司; 有脱离工作多年打算重返职场的二宝妈——对于职场她既期待又害怕,咨询后她找到了进入工作的契机,也逐步摆正了心态增强了信心,并拿到了几份工作offer; 有在体制内工作多年想突破转型的资深人士——想转型但不知如何开始,也非常担心转型后的生活,咨询后她认真地开始了转型的准备,也知道了该如何一步步确认她的目标开展行动; 从还在学校的准职场人的职业定位,到初入职场新人的职业适应,到职场资深人士的瓶颈突破或转型,到职场妈妈的平衡和发展,目前我已通过一对一咨询,一对多培训,招聘会咨询等帮助了上百人进行职业发展规划,有效的反馈也让我更有信心和动力,在助人的道路上走的更快、更远。
常见问题
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