张阳
北京
BAT产研总监
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  • 如何在大厂实现薪资和职级双丰收

    本人在名企一路走来,除了自己的职业生涯发展相对稳定外,追随我的下属也基本上名利双收,这里面的确有很多生存和发展的门道。 举几个例子(全部都是真人真事): 1、同事A,去滴滴之前在汽车之家,年薪18w,来滴滴职级D6年薪30w,3年后离开滴滴来tx职级T11年薪140w 2、同事B,去滴滴之前在一家移动医疗公司,年薪25w,来滴滴职级D7年薪60w,2年后晋升到D8,年薪90万,半年后离开滴滴来tx,年薪120w 3、同事C,去滴滴之前在京东,年薪60w,来滴滴职级D8年薪90万,2年后离开滴滴去美团L8年薪146w 4、同事D,校招进滴滴D5,年薪16w,在滴滴晋升到D6年薪30w,1年后离开didi去tx,年薪40w,后经培养晋升至T9,年薪70w …… 我在人员培养和指导上还是有自己独到的见解,欢迎大家踊跃交流,我们一起探讨关于你的“成长之路”!

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  • 晋升和跳槽,分别要如何准备

    大厂晋升和跳槽是每位职场人必经之路,怎样快速掌握成功法则,是大家非常关心的问题。本人结合多年大厂参加晋升答辩和自身跳槽经验,给予大家最直接的辅导!

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  • 大厂总监教你如何在校招中脱颖而出

    当今就业形势十分严峻,如何提前半年甚至一年准备校园招聘,并在面试中脱颖而出,拿到满意的offer,是很多学生最关心的问题。本人工作将近20年,每年都会参与各种校招,涵盖技术产品算法,积累了大量成功失败案例。通过咨询,学生可以知道该如何准备面试,这里有很多方法论和避坑经验。欢迎咨询!

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  • 如何快速成为一名合格的团队管理者

    无论团队是技术,产品,运营组成,都可以通用

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  • 当今形势下,如何在大厂生存并求得发展

    沟通话题: 1、当前大环境和各公司形势分析,基于咨询者自身定位和诉求,帮助梳理自己的优劣势,找准方向 2、从职业发展和咨询者性格量身定制专属个人的职场道路,比如专家路线、管理者路线还是协调者路线 3、按照年龄阶段,明确阶段性成长目标和路径,并进行详细拆解,配合咨询者共识清晰的职业规划 4、还可以提供简历辅导、技术指导、心理辅导等

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行家自述

毕业17年,从一名通信行业新兵蛋子,成长成为一线互联网公司中层干部,期间的酸甜苦辣心路历程依然可以如数家珍。期待通过我的经验分享,帮助到更多的后来人。这个时代存在太多不确定,多一个领路人,可以避免少走一些弯路!感恩我们的相遇!

教育经历

华中科技大学 2003.09 - 2006.06

硕士

华中科技大学 1998.09 - 2002.06

学士

职业经历

腾讯 2021.04 - 至今

总监(产品、技术)

滴滴 2018.02 - 2021.04

首席工程师

鸿华国际医疗控股集团 2017.08 - 2018.02

CTO

好大夫在线 2015.09 - 2017.08

高级总监

新浪微博 2012.05 - 2015.08

技术经理

朗讯 2010.09 - 2012.04

架构师

华为 2006.06 - 2010.09

高级工程师

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