流传着一个广泛的说法：大学毕业第一份工作不重要。这是真的吗？  那么找怎么样的工作比较好？ 什么样的行业算好?大公司好还是小公司好?一线二线？这么多，要怎么选？ 进去了发现不喜欢，咋整？ 我这里会通过一些案例故事和工具,帮助你澄清以上BUG. 我愿意与你分享的内容包括：  ·         职业世界里哪里更多的可能性 ·         提供生涯困惑解决方案 ·         做好自身的评估  ·         梳理核心竞争力  让我们一起来了解生命还有哪些可能性，活出自己的生命温度。 【访谈流程】 ☞ 提前总结你最困惑的问题(在行页面中可以看到) ☞ 填写好咨询收纳表(我会通过邮件的发送给您) ☞ ☎ 电话沟通 (我会主动和您联系) ☞ 见面约谈 ( 1-2小时) ☞ 行动计划 (没有行动计划的访谈是在逗你玩,呵呵) 【访谈结束后】 如果您觉得还是蛮有收获的，希望您能写一份客观的评价，同时也欢迎您将话题分享给身边有需要的朋友，能帮助到更多的人。期待和您的见面。

【以下困惑你有遇到过吗？】 毕业后去北上广还是留在自己的城市? 那么多行业,要去哪个呢?保险金融现在特别火, 互联网特别热门, 房地产行业好像也蛮不错. 这家公司看似还不错, 薪水蛮高的, 会不会是骗子公司? 最近去了个新公司,同事之间怎么这么难搞, 加班太多工资性价比这么低,升职还要论资排辈。 终于等到了Offer, 和老板申请离职, 公司让我留下,薪资福利可以商量。跳不跳。 周围好多朋友自己开了店，做了老板，要不要裸辞也去试试看。 【我愿意与你分享的内容包括】 如何找到自己的人生方向； 城市决定你的方向，行业决定你的状态，企业团队决定你的价值观 所有的高薪职业一定有代价，企业能带给你的职业回馈是什么 【访谈流程】 ☞ 提前总结你最困惑的问题(在行页面中可以看到) ☞ 填写好咨询收纳表(我会通过邮件的发送给您) ☞ ☎ 电话沟通 (我会主动和您联系) ☞ 见面约谈 ( 1-2小时) ☞ 行动计划 (没有行动计划的访谈是在逗你玩,呵呵) 【访谈结束后】 如果您觉得还是蛮有收获的，希望您能写一份客观的评价，同时也欢迎您将话题分享给身边有需要的朋友，能帮助到更多的人。期待和您的见面。

【以下困惑你有遇到过吗？】 投了N多简历都石沉大海，好心塞 不知道怎样写简历是"有诚意" 投递却总是没回音，究竟是你运气不好还是简历本身出了问题？ 我要怎么在面试过程中留下好印象 怎样让我的简历与面试工作相对应 实习期，是不是找专业相关的工作比较好 【我愿意与你分享的内容包括】 十年以上的HR经验总结，我在面试中喜欢提什么问题 如何展现一份漂亮的简历 面试过程中，怎么让HR一眼相中 如何最大程度提高简历和求职意向的匹配度 模拟面试   【约见前准备】 在见面前，请将简历提前1天发送到我邮箱，让我们一起最大化这一小时的效益。 如果你有明确的求职方向，请也一并把你的需求提前发给我，方便我做更精确的准备，提升见面效率。期待与你的见面。